Прохождение интервью

Описание тренинга:

Как правильно ответить на каверзные вопросы рекрутера? Как грамотно преподнести свой опыт работы, подчеркнув свои навыки и личностные качества? Как не попасть в психологические ловушки сотрудника ? Как «продать себя» подороже?

 

Если у Вас есть потребность в ответах на вышеперечисленные вопросы, то добро пожаловать на данный тренинг

На тренинге рассматриваются следующие темы:

  • Как осветить свои сильные стороны перед потенциальным работодателем

  • Как верно ответить на вопросы о причинах ухода и мотивации

  • Какие вещи не стоит озвучивать на интервью

  • Какая модель поведения наиболее выигрышная на собеседовании

На тренинге, который ведет действующий HR-директор крупной группы компаний, будет возможность приоткрыть «завесу тайны» и понять, как оценивает соискателя работодатель. Тренер объяснит структуру проективных вопросов, кейс-интервью и прочих техник, которые используют при проведении собеседования. Также будет рассмотрен вопрос составления грамотного резюме и правило взаимодействия с рекрутерами.

Для кого этот тренинг:

Для соискателей всех уровней.

Что вы получите по итогу:

  • Уверенность в себе на интервью;

  • Понимание, как обойти каверзные вопросы и психологические приемы рекрутера;

  • Понимание, как грамотно преподнести свои сильные стороны и получить работу мечты.